Штраф за незаконное трудоустройство бывшего госслужащего

Прокуратура Промышленного района Владикавказа провела проверку соблюдения законодательства о противодействии коррупции. Выяснилось, что генеральный директор ООО МСК «Трансмост» заключил трудовой договор с бывшим государственным служащим, на которого распространяются установленные законом запреты и ограничения.

Вопреки требованиям закона, работодатель не направил сведения о заключении договора по прежнему месту службы сотрудника в установленный 10-дневный срок. За это нарушение прокуратура возбудила дело об административном правонарушении по статье 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного или муниципального служащего).

После вмешательства прокуратуры нарушения устранили: необходимые сведения направили по прежнему месту службы, а виновного привлекли к административной ответственности в виде штрафа.